
INP Austria ist Ihr innovativer Partner in der Elektrotechnik.
Wir kombinieren modernste Technik, flexible Arbeitsmodelle und eine offene, teamorientierte Unternehmenskultur.
Unser schlanker und effizienter Bewerbungsprozess ermöglicht Ihnen einen
reibungslosen Einstieg – schnell, unkompliziert
Wir sorgen für einen smoothen Prozess:
Von der Erzeugung über die Speicherung bis zur Distribution –unsere integrierten Abläufe
sind auf Effizienz und Zukunftssicherheit ausgelegt.
Entdecken Sie, wie INP Austria mit innovativen Energiekonzepten den Weg in eine nachhaltige Zukunft ebnet.
Wir kombinieren modernste Technik, flexible Arbeitsmodelle und eine offene, teamorientierte Unternehmenskultur.
Unser schlanker und effizienter Bewerbungsprozess ermöglicht Ihnen einen
reibungslosen Einstieg – schnell, unkompliziert
Wir sorgen für einen smoothen Prozess:
Von der Erzeugung über die Speicherung bis zur Distribution –unsere integrierten Abläufe
sind auf Effizienz und Zukunftssicherheit ausgelegt.
Entdecken Sie, wie INP Austria mit innovativen Energiekonzepten den Weg in eine nachhaltige Zukunft ebnet.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir aktuell eine/n
Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)
Projekte im elektrischen Anlagenbau, vorwiegend im Bereich erneuerbaren Energien!
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für Planung, Organisation und termingerechte Umsetzung von Projekten
- Führung des Teams sowie Koordination von Personal und Ressourcen
- Sicherstellung der Einhaltung von Normen, Umwelt- und Arbeitsschutzvorgaben
- Erstellung von Angeboten und Durchführung von Ausschreibungen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektsteuerung und Teamführung
- Strukturiertes, verantwortungsbewusstes und durchsetzungsstarkes Arbeiten
Unser Angebot
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Sichere Langzeitanstellung in einem engagierten Team
- Gutes Betriebsklima durch wertschätzenden Umgang
- Selbständiges Arbeitsumfeld
Gehalt
Gehaltsspanne Minimum 5000, Maximum 5000
5000
Mindestgehalt
Benefits

Flexible Arbeitszeiten

Weiterbildung

Gesundheit

Home Office

Mitarbeiterrabatte

Entwicklungs- perspektive

Flache Hierarchie

Umfangreiche Einschulung

Zukunftssicher

Angenehme Unternehmenskultur

Du-Kultur