INP International Projects ist eine international agierende Ingenieur- und Servicegesellschaft für Prozessleittechnik, Automatisierungstechnik, elektrische Energietechnik, Maschinen- und Schweißtechnik, thermische Verfahrenstechnik sowie Bau- und Infrastrukturprojekte.
Mit Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich, den USA, Südafrika, Frankreich, Brasilien, Kanada, Mexiko, Ägypten, Kroatien und Großbritannien und weltweit über 500 Mitarbeitern, sind wir seit mehr als 30 Jahren ein unabhängiger, flexibler, technischer Dienstleister und geschätzter Partner der Energiewirtschaft und der Industrie.
Der Erfolg der 2006 gegründeten INP Austria GmbH basiert auf dem Engagement und der überdurchschnittlichen Kompetenz unserer MitarbeiterInnen.
Mit Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich, den USA, Südafrika, Frankreich, Brasilien, Kanada, Mexiko, Ägypten, Kroatien und Großbritannien und weltweit über 500 Mitarbeitern, sind wir seit mehr als 30 Jahren ein unabhängiger, flexibler, technischer Dienstleister und geschätzter Partner der Energiewirtschaft und der Industrie.
Der Erfolg der 2006 gegründeten INP Austria GmbH basiert auf dem Engagement und der überdurchschnittlichen Kompetenz unserer MitarbeiterInnen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir aktuell eine/n
Recruiting Specialist (m/w/d)
Recruiting für internationale Projekte im Anlagenbau!
Ihre Aufgaben
- Aktive Unterstützung von Recruiting-Projekten auf Ebene von internationalen Fach- und Führungskräften in laufender Abstimmung mit dem Recruiting-Team
- Ausarbeitung von kreativen, einzigartigen Suchstrategien
- Ansprache von Kandidaten auf diversen Karriereplattformen & sozialen Netzwerken
- Aufbau und Pflege eines nachhaltigen Kandidatennetzwerks
- Erstellung von kreativen Inseraten und auffallenden Profilunterlagen
- Führen von Erstgesprächen
- Bewerbermanagement und Pflege der Bewerberdatenbank
- Organisatorische und administrative Tätigkeiten
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung (HTL, HAK, HLW, FH / Uni oder Ähnliches)
- Erste Berufserfahrung im Recruiting oder Vertrieb von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse und jede weitere Fremdsprache von Vorteil
- Interesse an verschiedensten technischen Disziplinen
- Kommunikationsfreudige, proaktive und gesellige Persönlichkeit
- Humor und den Willen, im Team etwas zu erreichen
Unser Angebot
- Staufrei erreichbarer und öffentlich gut angebundener Arbeitsplatz
- Eigener Parkplatz
- Modernes Büro (BJ 2019) mit vielen Annehmlichkeiten und toller Aussicht (helle Tageslicht-Büros)
- Gesundheitsförderung (z. B.: höhenverstellbare Schreibtische, modernstes EDV-Equipment)
- Monatlicher Edenred-Essensgutschein
- Eigene zusätzliche Pensionsversicherung
- Gleitzeit
- Kunden-Ansprechpartner in den renommiertesten Industrieunternehmen Österreichs (z.B.: Siemens Energy)
- Ausflüge und Exkursionen zu technischen Anlagen
- Chance zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung (Möglichkeit zur Aus- und Weiterbildung)
- Kollegialer Zusammenhalt innerhalb des Unternehmens
Gehalt
Gehaltsspanne Minimum 2600, Maximum 2600
2600
Mindestgehalt
Benefits
Flexible Arbeitszeiten
Weiterbildung
Gesundheit
Mitarbeiterrabatte
Parkplatz
Altersvorsorge
Entwicklungs- perspektive
Flache Hierarchie
Internationales Team
Kundenkontakt
Umfangreiche Einschulung
Zeitausgleichkonto
Angenehme Unternehmenskultur
Du-Kultur
Saskia Dorfmeister, MA